Esprit de partage
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Conditions de travail
- Entreprise installée dans un bâtiment HQE (Haute Qualité environnementale) de 10 000 m2
- Équipements de confort permettant de diminuer l'impact des pathologies musculo-squelettiques
- Éclairage direct
- Atmosphère de l'atelier renouvelée toutes les 3 h
- Bouchons d'oreilles individuels haute performance
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Recrutement & gestion des carrières
- Emplois stables et pérennes offerts aux collaborateurs
- Accompagnement tout au long de leur carrière
- Développement des compétences de chacun par la formation et promotion interne des collaborateurs
- Mise en place de passerelles entre les activités au sein du groupe
- Accompagnement à la mobilité via les autres sociétés du groupe / ou à travers le groupement national Impriclub
- Entretiens de fin d’année et partage des fruits de la croissance
- Mise en place de cercles de qualité par pôle d’activité (façonnage, presse, prépresse)
- Mise en œuvre d'une GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences).
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Diversité & égalité homme/femme
- Inexistence d’écarts de rémunération entres les hommes et les femmes et aménagement des horaires avec plan d’embauche sénior
- Plan égalité hommes/femmes, embauche de jeunes en apprentissage ou en stages
- Embauche de personnel en situation de handicap en CDI (12% des salariés) et collaboration avec Cité Cap pour favoriser l'intégration de jeunes défavorisés en décrochage scolaire
- Embauche de l’ensemble des salariés sans discrimination d’âge, de sexe, de mœurs, d’orientation sexuelle, d’origine, etc. et membre de Face Hérault
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Santé et sécurité
- Contrôles périodiques réglementaires en matière de sécurité
- Amélioration permanente des conditions de travail
- Atmosphère de l'atelier renouvelée toutes les trois heures
- Politique de gestion des risques et responsabilisation du personnel
- Extraction des vapeurs générées par l'emploi des colles
- Ensemble d'actions menées avec la médecine du travail
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Autres
- Éco-conduite généralisée à l’ensemble des salariés
- Co-voiturage
- Membre fondateur du fond de dotation de la Banque alimentaire de l’Hérault
- Actions de mécenat (environnementales, culturelles et sociales)
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Conditions de travail
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Recrutement
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Diversité & égalité
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Santé et sécurité
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Autres